29/08/2026
ไขข้อสงสัย 3 ประเด็น “ค่าเข้ากะ ค่าตำแหน่ง ค่ารับรอง” นับเป็นค่าจ้างหรือไม่?
เงินที่ได้รับจากการทำงาน ไม่ได้มีแค่ “เงินเดือน” แล้วค่าเข้ากะ ค่าตำแหน่ง หรือค่ารับรองล่ะ ถือเป็นค่าจ้างเหมือนกันหรือไม่?
เรื่องนี้เกี่ยวข้องทั้งกับนายจ้างและลูกจ้าง เพราะประเภทของเงินที่จ่ายอาจมีผลต่อสิทธิและการคำนวณในเรื่องต่างๆ
คลิปนี้ชวนมาดู 3 ประเด็นที่หลายคนยังสงสัย พร้อมทำความเข้าใจให้ชัดขึ้นว่าเงินแต่ละประเภทแตกต่างกันอย่างไร
ดูจบแล้วจะได้แยกออกว่า “เงินที่ได้รับ” แบบไหนควรเข้าใจอย่างไร
ติดตามไว้สำหรับเรื่องกฎหมายแรงงานและเรื่องใกล้ตัวในการทำงานที่ควรรู้
#กฎหมายแรงงาน #ค่าจ้าง #เงินเดือน #ค่าเข้ากะ #ค่าตำแหน่ง #ค่ารับรอง #ฝ่ายบุคคล #ลูกจ้าง #นายจ้าง #สิทธิแรงงาน #แรงงานไทย