NaNea, Nootdorp (2026)

27/03/2023

// GEZOCHT: VERHALEN OVER SPIRITUALITEIT OP DE WERKVLOER

Ik ben benieuwd: welke organisatie, directeur of manager houdt zich bezig met spiritualiteit op de werkvloer?

Eerder schreef ik een ebook over talentontwikkeling binnen de zorg. Het potentieel van mensen fascineert mij enorm en ik voel een diep verlangen om organisaties te helpen het potentieel van mensen beter te benutten. De afgelopen jaren heb ik voor mijzelf mogen ervaren hoe principes uit onder andere het sjamanisme, boedhisme en taoïsme ons hierbij kunnen helpen.

Daarom is het nu tijd voor een vervolg. In mijn volgende ebook wil ik graag inspirerende verhalen bundelen over hoe spiritualiteit op de werkvloer kan helpen om onder bij te dragen aan de persoonlijke ontwikkeling van mensen, dieper met elkaar in verbinding en betekenisvollere resultaten te behalen.

Heb jij een mooi verhaal of weet jij wie ik zou moeten spreken? Laten een reactie achter in de comments.

24/03/2023

// EVEN INCHECKEN

Hoe vaak vraag jij aan je collega of hij of zij lekker geslapen heeft? En hoe vaak doen jullie als team een incheckmomentje?

De inhoud in duiken is makkelijk. De verbinding in duiken is waardevoller. Zie elkaar. Daar wordt werken leuker en beter van.

20/03/2023

// MANNELIJKE EN VROUWELIJK ENERGIE OP DE WERKVLOER

Hoe kunnen we de principes van mannelijke en vrouwelijke energie op de werkvloer toepassen en waarom zouden we dat überhaupt doen? En gaat dat wel, in een team waarin de vrouwen of juist de mannen in de meerderheid zijn? Ik schreef er een blog over: https://buff.ly/3yNrtfj

22/02/2023

// PASSIE

Passie: hetgeen dat je buitengewoon goed kan of buitengewoon interessant vindt.

Ik ben benieuwd! Weet jij wat jouw passie is? Zet je antwoord in de comments.

20/02/2023

“Ik doe gewoon mijn ding”

Gisteren hoorde ik het voorbij komen in een podcast. “Ik doe gewoon mijn ding”. Ik moest er om lachen. Want zo simpel als die zin klinkt, zo weerbarstig is de praktijk.
Gewoon je ding doen. Je ding doen. Maar wat is “je ding”? dan eigenlijk? Wat bedoelen we daarmee? En als je al niet weet wat “je ding” dan precies is, kun je dat ding dan wel “gewoon” doen?

Voor mij gaat mijn ding doen over mijn functie leven. Mijn Goddelijke missie. Hetgeen waarvoor ik op aarde ben. Maar gewoon is dat allerminst. Het is vaak enorm hard werken. Want je gave, tja, die is vaak ook je grootste opgave. En zoals alles per definitie bestaat bij het bestaan van het tegenovergestelde, is het tegelijk mijn Goddelijke missie waarbij ik het meeste flow en plezier in mijn leven ervaar. Volg je me nog? 😉

Dus nee, gewoon je ding doen is helemaal niet zo gewoon. En al helemaal niet eenvoudig. Het is een ware kunst om je ding te vinden en een nog grotere kunst om je ding vervolgens ook te dóen. Maar eenmaal gevonden en geleefd, is “gewoon je ding doen” het is het allerleukste en mooiste dat er bestaat.
En jij? Hoe vaak doe jij gewoon je ding?

15/02/2023

// FEEST

Hoera, ik ben jarig! Vandaag mag ik 39 kaarsjes uitblazen. Dit zijn mijn wensen voor dit jaar:

- Dat we allemaal elke dag iets hebben om te vieren, hoe klein dat soms ook mag zijn
- Dat iedereen zichzelf mag (leren) kennen en durft te verbinden met wat werkelijk is, daar wordt de wereld mooier van
- Dat niemand werk hoeft te zien als noodzakelijk kwaad. Zoek iets waar je blij van wordt!
- Dat de Tony Chocolonely editie van Ben & Jerry's wordt vanaf nu wordt vergoed door mijn zorgverzekeraar. Beter dan mening therapeut...
- Dat je jezelf niet al te serieus neemt, het leven is al kort genoeg

Liefs,
Marieke

13/02/2023

// IEDEREEN DIRECT EEN VAST CONTRACT!

Onlangs sprak ik met Edward Belgraver. Onze paden kruisten elkaar naar aanleiding van mijn oproep van een tijdje geleden waarin ik op zoek was werkveranderaars. Mensen die net als ik geloven dat we werk betekenisvoller en leuker kunnen maken.

Wat heerlijk om dan iemand te ontmoeten die vol passie, geloof en ambitie bezig is om de dingen anders te doen! Edward is zo iemand. En wat leuk dat hij dit vanuit een heel andere hoek doet dan waar ik me normaal mee bezig houdt. Edwards is expert op het gebied van verloning. Hij runt al jaren succesvol bedrijven die de loonadministratie voor onder andere mkb bedrijven, freelancers en artiesten verzorgen. Vanuit deze expertise is bij Edward de overtuiging ontstaan dat het anders kan. Met De Werkgever bouwt hij aan zijn missie: ”Iedereen een vast contract met inkomenszekerheid!”

Benieuwd en meer lezen? Kijk dan op de website van De Werkgever: https://dewerkgever.n/over-de-cooperatie

10/02/2023

// Wat je zegt ben jezelf, met je k*nt door de helft!

Hoe vaak heb ik dat niet tegen mijn broertje geroepen. Als kinderen waren we als water er vuur en nu eenmaal volwassen kunnen we prima met elkaar door een deur, maar blijven we wel elkaars uitersten. Alles wat hij wel is ben ik niet en alles wat ik ben is hij niet zeg maar…
Vroeger probeerde ik me niet door zijn woorden te laten raken door met woorden terug te bijten.

En ja, daar was ik altijd net iets beter in dan hij. Grappig, dat zie ik nog steeds vaak gebeuren bij de teams en professionals die ik begeleid. In plaats van écht met elkaar te verbinden en open te staan voor het idee of de mening van een ander, bijten we vaak van ons af, nog voordat we gebeten worden.

Dat veranderen is lastig, want onze volwassen communicatie is gebaseerd op alles wat we in ons leven geleerd hebben. En al die ervaringen van vroeger, die ons gevormd hebben, nemen we nog steeds dagelijks met ons mee. Thuis, op de werkvloer, overal duiken oude kindpatronen de kop op.

Wie in een volwassen verbinding met de ander wil komen, zowel op hoofd- als hartniveau, dient daarom ook met zijn innerlijke kind te verbinden. Het soms eens even op schoot te nemen en te horen wat het te zeggen heeft. Probeer het maar eens. Ik ben benieuwd wat je te horen krijgt.

08/02/2023

// PAPA

Vandaag is het twee maanden geleden dat mijn vader overleed. Nooit eerder ben ik in mijn leven geconfronteerd met zulke diepe rouw. De dood is mij niet vreemd, ik verloor opa's, oma's en andere familieleden en was bij verschillende uitvaarten van mensen die ik nauwelijks kende. Maar deze emotie, deze onomkeerbare pijn, is nieuw en genadeloos hard.

Het is bijzonder om te merken hoe de rouw op verschillende momenten op verschillende manieren mijn leven binnen dringt. Waar deze de eerste dagen en weken allesoverheersend was, begint de vorm nu langzaam te veranderen. Ik ben weer aan het werk, kan weer mijn aandacht een tijdje bij iets vast houden, maar er is nog geen dag voorbij gegaan dat ik het niet even te kwaad kreeg door een liedje op de radio, het zien van zijn foto, een mooie herinnering of juist de gedachte aan iets dat we nooit meer samen kunnen doen. Gek genoeg lijkt de rauwheid iets af te nemen, maar neemt het missen toe. Mijn vader en ik waren niet de types die elkaar wekelijks spraken, maar inmiddels had één van ons echt wel weer een keer de telefoon gepakt...

De meeste mensen pakken na een verlies op enig moment de draad weer op, ieder op een eigen tempo. Laten we oog voor hen hebben. Laten we niet vergeten dat het proces pas begint als het leven weer verder gaat. Laten we oog hebben voor elkaar, in wat er in onze levens speelt. Laten we oog hebben voor elkaar, in ons mens zijn.

03/02/2023

// JE WARE FUNCTIE VINDEN

Even was er een spraakverwarring. "Ja maar", zei de P&O manager tegenover mij "bedoel je dan dat mensen de verkeerde baan kiezen? En dan dus heel goed worden in iets dat niet hun passie is?"

Nee! Ik denk dat we onze functie en onze functieomschrijving vaak met elkaar verwisselen. Doordat we ons in het hokje van onze functieomschrijving met daarbij horende takenpakket laten proppen, verliezen we aan creativiteit en zelfreflecterend vermogen. Maar erger nog, we verliezen ook dat éne stukje dat ons hier heeft gebracht. Er zat heus geen God op een wolk die zei:"Doe jij deze ronde de insule metingen maar..."

30/01/2023

// TOEKOMSTBESTENDIG ORGANISEREN

Hoe kan een rauwe, stoere haven bijdragen aan het beantwoorden van duurzaamheidsvraagstukken? In het tweede artikel van de serie "Werkveranderaars" vertelt Linda van Waveren hoe het duurzaamheidsprogramma van Port of Amsterdam uiteindelijk ook leidde tot een verandering van binnenuit door het duurzamer inzetten van medewerkers. Je vindt het artikel hier: https://buff.ly/3k8kcm4

27/01/2023

// PLAN OF GO WITH THE FLOW?

Het is een interessant dilemma: probeer je zoveel mogelijk van tevoren te plannen of ga je voor go with the flow?

Als ik mijn Vrouwkracht pet (of heksenmuts, zo je wilt...) op zet, dan ben ik natuurlijk voor go with the flow. Dan zeg ik: volg je intuïtie. Luister naar je hart. Hoor wat je lijf je te vertellen heeft. Vanuit daar hebben je alle instrumenten in handen om steeds de volgende stap te kunnen maken.

Maar waar gaan die stappen dan heen? Is dat telkens weer helemaal de vraag? Nee, natuurlijk niet. Alles in het leven vraagt steeds om de balans. Zonder donker geen licht, zonder verdriet geen vreugde etc etc. Maar dus ook: zonder plan geen intuïtie. Die twee gaan hand in hand. Dus ik maak een plan, voor de langere termijn. En ik volg mijn intuïtie, in zoveel mogelijk momenten.

En jij?

NaNea

27/03/2023

24/03/2023

20/03/2023

22/02/2023

20/02/2023

15/02/2023

13/02/2023

10/02/2023

08/02/2023

03/02/2023

30/01/2023

27/01/2023

Adres

Telefoon

Website

Meldingen

Contact

Snelkoppelingen

Delen

Type