Geluksfabriq, Zuideinde 47, Abbekerk (2026)

22/06/2023

"Je bent een ambitieuze vrouwelijke manager, je neemt je carrière serieus en je bent goed in wat je doet. Je weet van aanpakken en geeft niet snel op; je bent niet voor niets gekomen waar je nu bent. Mooi salaris, uitdagende rol en ook thuis heb je de boel op orde. Aan de buitenkant het perfecte plaatje. Menigeen is jaloers. Vriendinnen vragen geregeld: hoe doe je het toch allemaal?”

Maar als je in je huid zou kruipen, zou je ook iets anders zien.

Je werkt keihard en gaat maar door; controle houden is een groot goed. Je wilt alle ballen in de lucht houden, een goede moeder, partner en vriendin zijn en ook nog tijd voor jezelf hebben. Je hebt ambities en weet dat je de potentie hebt om verder door te groeien. Je voelt dat er meer in je zit wat er nog niet uit komt.

Maar ondertussen ervaar je ook onrust. ‘s Avonds in bed lig je te piekeren over wat je die dag allemaal anders had kunnen doen. Waar je jezelf hebt aangepast, hebt kleingehouden zelfs. Wat er allemaal niet goed genoeg is gegaan in jouw ogen. Waar je nog beter je best had moeten doen.

Het gevolg?

Meer druk om je te bewijzen.
Steeds minder energie.
Weinig impact en voldoening.
Meer onzekerheid.
Steeds minder plezier in wat je doet.
En een knagend gevoel in je onderbuik."

Klaar voor een positieve verandering? Ontdek hoe je de controle kunt loslaten, jezelf kunt waarderen en ruimte kunt creëren voor groei en voldoening in je carrière. Meld je vandaag nog aan voor een vrijblijvende carrière impact call! 🌟

20/06/2023

Waarom hebben we het tijdens selectiegesprekken nog altijd over werkervaring?
En werkervaring alleen?

Een klant van me gaf hier laatst het antwoord op:
“Iemand komt toch bij ons werken in een bepaalde functie? We willen toch dat deze persoon over de juiste ervaring en kennis beschikt die aansluit op de functie?"

Daar had hij gelijk in.
Het doel van werving en selectie is de ideale kandidaat vinden.
Een kandidaat die de juiste achtergrond heeft, voldoende actuele kennis en ervaring.

Maar in dit hele proces worden best wat denkfouten gemaakt.

Want je zoekt een persoon. Een teamlid. Een mens.
Iemand die zowel een professioneel leven heeft als een privéleven.

In dat privéleven zitten vaak bijzondere competenties verborgen.
Precies die competenties kunnen nog vele malen belangrijker zijn dan wat iemand precies tijdens zijn vorige functie heeft gedaan of welke opleiding iemand heeft.

Wat als die ene kandidaat voor een managementfunctie, die je wilde afwijzen op kennisniveau, in haar privéleven grootschalige evenementen organiseert omdat dit haar hobby is?

Dan laat je iemand gaan die kan managen, een teamspeler is, goed kan aansturen, pro-actief is, sociaal is, etc.

Kennis is bij te spijkeren.
Karakter niet.

Daarom pleit ik ervoor dat we massaal overgaan tot competentiegericht werven.
Je laat mensen met zoveel potentieel gaan, omdat je kijkt naar de verkeerde dingen, omdat je de verkeerde vragen stelt tijdens gesprekken.

Ontdek wie de mens achter je sollicitant is en er gaat een wereld voor je open.
Een wereld die je tevens ook in staat stelt om inclusief te werven.

Hoe zie jij dit? En wat is jouw ervaring tijdens sollicitatiegesprekken?

14/06/2023

Inspirerende Vrouwen, het is tijd om in actie te komen! ✨

Ben jij een ambitieuze vrouw met de drang naar avontuur en spanning? Of voel jij je vaak overweldigd door de wereld om je heen en ben je hoogsensitief? Dan is deze boodschap speciaal voor jou!

Laat jezelf niet langer klein maken! Het is tijd om je ware potentieel te omarmen en te streven naar de volgende carrièrestap waar je naar verlangt. 🔥

Het is tijd om gedag te zeggen tegen het imposter syndroom dat je keer op keer heeft tegengehouden. Geloof in jezelf en vertrouw op je kennis en vaardigheden. Je hebt alles in huis om een positieve impact te maken! 🌸

Bij Geluksfabriq staan wij klaar om je te helpen jouw carrièredoelen te realiseren. Onze ervaren coaches begrijpen jouw behoeften en kunnen je begeleiden naar een leven waarin je volledig tot bloei én tot je recht komt.

Ben je klaar om een verschil te maken in je carrière? Plan dan nu een vrijblijvende carrière impact call in bij Geluksfabriq en ontdek hoe wij je kunnen ondersteunen bij het vergroten van je zelfvertrouwen en het bereiken van jouw doelen. 🎯

Klik op de link in bio en plan vandaag nog jouw call in! Verander je leven en maak de impact waar je altijd van gedroomd hebt. Samen creëren we een wereld waarin jouw leiderschap schittert! 💫

Let op: Deze carrière impact call is volledig vrijblijvend en biedt jou de kans om te ontdekken hoe Geluksfabriq jou kan ondersteunen bij het verwezenlijken van jouw carrièredoelen. We kijken ernaar uit om met je te spreken! 🙌🏾

01/06/2023

Soms schuilt er meer achter het perfecte plaatje.

We werken hard, houden alle ballen in de lucht en streven naar groei. Maar er is ook een andere kant. Een kant van onrust, zelfkritiek en het verlangen naar meer. Je hebt ambities en weet dat je de potentie hebt om verder door te groeien. Je voelt dat er meer in je zit wat er nog niet uit komt. 💫

Het gevolg?

Meer druk om te bewijzen.
Steeds minder energie.
Weinig impact en voldoening.
Meer onzekerheid.
Steeds minder plezier in wat we doen.
En dat knagende gevoel in onze onderbuik.

Weet dat je niet alleen bent. Er zijn anderen die dezelfde uitdagingen en gevoelens ervaren. Het is tijd om de controle los te laten, jezelf te waarderen en ruimte te creëren voor groei en voldoening. ✨

Laat me weten in de reacties of dit herkenbaar voor je is. Samen kunnen we groeien en elkaar empoweren. 🫶🏾✨

16/05/2023

Ben jij een ambitieuze vrouw die vastgelopen is in haar werk? ✨ Voel je je niet meer gelukkig in wat je doet en lijkt het alsof niemand jou naar jouw volle potentie ziet? Dan ben je niet alleen. Veel vrouwen ervaren dit, maar het goede nieuws is dat je hier iets aan kunt doen.

Jij verdient het om werkgeluk te ervaren en baas te worden over je eigen carrière. Maar hoe pak je dat aan? Soms kan het helpen om een stapje terug te doen en te kijken naar waar je nu staat en waar je naartoe wilt. Dat kan spannend zijn, maar met de juiste begeleiding kun je de stap zetten naar een nieuwe, meer bevredigende carrière. 💫

Heb jij behoefte aan ondersteuning bij het ontdekken van jouw volle potentieel en het nemen van de juiste stappen richting jouw droomcarrière? Dan kan professionele carrièrecoaching jou helpen. Samen gaan we aan de slag om jouw kwaliteiten en vaardigheden te ontdekken en te inzetten. Zo kun jij het beste uit jezelf halen en meer werkgeluk ervaren. Stuur mij een DM en dan plan ik snel een vrijblijvende carrière impact call met je in. 👏🏾

01/05/2023

Dames, jullie zijn klaar om de wereld te veroveren! ✨ Of je nu streeft naar een CEO-functie, een eigen bedrijf wilt starten of gewoon wilt groeien in je huidige baan, wees trots op wat je bereikt en blijf gefocust op je doelen.

Laat niemand je vertellen dat je niet goed genoeg bent. Jij hebt de kracht om je eigen pad te creëren en je succes te bepalen. Samen kunnen we de genderkloof in de werkwereld dichten en een toekomst creëren waarin vrouwen net zo succesvol worden als mannen.

Wees moedig, wees vastberaden en blijf jezelf uitdagen. De toekomst is van ons! 💫

13/04/2023

“Ik zou me goed moeten voelen, maar toch is dat niet zo. Ik heb alles wat een mens zich maar kan wensen, maar af en toe voel ik me disconnected en down; ik heb geen regie op mijn eigen leven. Alles raast aan me voorbij en voelt zwaar.”

Niet al te lang geleden raasden deze gedachten door mijn hoofd. Ik was opgebrand en wist dat het anders moet. Maar hoe…
Ik was niet ongelukkig, maar ik kon ook niet zeggen dat ik echt gelukkig was. Ik voelde me geleefd, had geen idee wat ik met mijn leven wilde en haalden weinig voldoening uit mijn dagen. Ik had geen burn-out of echte crisis, maar ik voelde wel dat er nu iets moest veranderen.

Dus besloot ik: ik ga het anders doen. Ik werd aan alle kanten uitgedaagd om los te laten wie ik dacht te moeten zijn en te omarmen wie ik werkelijk ben. En voor mezelf te gaan staan. Dat schrijf ik nu misschien wel makkelijk op, maar geloof me als ik je zeg dat het een heel proces was. Nu ruim 10 jaar geleden besloot ik niet meer genoegen te nemen met een ‘middelmatig’ leven, maar een leven te creëren waar ik en mijn gezin intens gelukkig van worden. Te beginnen bij de grootste energieslurper op dat moment, mijn baan. Door meer regie te nemen in mijn carrière heb ik inmiddels al mijn ambities kunnen verwezenlijken en zit mijn carrière al jaren in een lift. Een succesrijke carrière op mijn voorwaarden. ✨

Betrap jij jezelf op dagdromen over hoe je dingen anders zou doen? Als je meer geld zou verdienen, je meer voldoening zou halen uit je baan, meer tijd of meer energie zou hebben? Dan ben jij waarschijnlijk nu ook op het punt beland om echt iets te veranderen. 💫

Ik spar graag met je over wat jouw volgende stap kan zijn. DM mij of plan een vrijblijvende carrière intake call in via link in bio. 🤍

22/03/2023

‘Je blijft te lang hangen in een verkeerde baan vanwege de illusie van zekerheid’

We blijven te lang hangen in een verkeerde baan of slechte relatie. Simpelweg omdat dat scenario bekend is en ons een illusie van veiligheid geeft meent Juriaan Galavazi in een artikel op het platform werk&geluk.

We kennen allemaal dat moment waarop je aan alles voelt dat iets de juiste keuze is. Je voelt je energiek en alles in jouw lichaam schreeuwt: ‘ja, dit is de route die ik moet nemen, wat de rest van de wereld daar ook van vindt’. Toch nemen maar weinig mensen daadwerkelijk die route. Waarom? ‘Omdat we liever kiezen voor zekerheid, of beter gezegd: de illusie van zekerheid’. We vinden geluk en vrijheid heel belangrijk, maar iets in ons vindt veiligheid nóg belangrijker.’

In mijn werk zie ik deze onbewuste drang naar veiligheid dagelijks voorbij komen, tijdens coachingsessies, sollicitatiegesprekken, op cv’s en in begeleidende brieven. En deze drang naar veiligheid kan ons onbewust klein houden of letterlijk ergens vasthouden. De kans op afwijzing voelt onveilig, dus proberen we dat logischerwijs te voorkomen. Maar wat kost dit je? Welke -wellicht onbekende- mooie kansen laat je hierdoor aan je voorbij gaan?

En hoe uit de behoefte aan veiligheid (ofwel comfortzone) zich in jouw carrière? Do you LOVE what you do?

Als jouw eerste reactie JA! is, good for you. 🙌🏾 Dan is mijn tweede vraag: zeggen jouw hart en lichaam ook volmondig JA? Of fluisteren zij iets anders? 🫶🏾

Behoefte om eens te sparren? Plan jouw carrière impact call via link in bio. ✨

28/02/2023

Choose 👏🏾 your 👏🏾growth 👏🏾every👏🏾 single 👏🏾time! 👏🏾

21/02/2023

Making a connection ✨

De mensen die mij kennen weten dat ik graag connectie maak. En in real life hoef ik hier dan geen seconde over na te denken. Connectie maken gaat organisch voor mij. Op mijn zakelijk account poog ik dit ook. Wat ik af en toe best lastig vind om heel eerlijk te zijn.

Wat mensen die mij goed kennen ook van mij weten is dat ik niet al te lang in mijn comfortzone blijf. Het is dus tijd voor de volgende stap. Om dit om een juiste manier te kunnen doen heb ik jouw hulp nodig. Het kost slechts 1 minuutje tijd en je zou mij er enorm mee helpen. 🙏🏾

Het zou top zijn als je mij wilt helpen met een paar vragen beantwoorden (mag in de comments of via DM). Ik kan je eventueel ook voor jou beantwoorden als je nieuwsgierig bent.

Vraag 1: Aan welke 3 dingen moet je denken als je aan mij denkt of mijn feed ziet?

Vraag 2: Welke 3 woorden komen bij je omhoog als je aan mij denkt?

Vraag 3: Stel we gaan morgen koffie drinken, wat zou je dan van mij willen leren of weten?

Alle input wordt enorm gewaardeerd. Alvast ontzettend bedankt! 💫

08/02/2023

Heb jij ambitieuze doelen?

Herken jij je hierin?

- Je hebt dromen, verlangens en doelen, maar je hebt deze 'on hold' gezet.
- Je bent veel bezig met je gezin, partner, huishouden
- Je hebt de neiging om jezelf klein te houden
- Je bent onzeker
- Je bent perfectionistisch
- Je hebt belemmerende gedachtes / mindset

Er is altijd RUIMTE en TIJD om eens voor JEZELF te kiezen en te gaan voor jouw dromen, doelen en verlangens! Hulp nodig? Stuur mij gerust een DM. Ik kan je hierbij helpen en begeleiden.

Let's do this!

Geluksfabriq

22/06/2023

20/06/2023

14/06/2023

01/06/2023

16/05/2023

01/05/2023

13/04/2023

22/03/2023

28/02/2023

21/02/2023

08/02/2023

Adres

Website

Meldingen

Contact

Snelkoppelingen

Delen

Type