02/06/2026
PASANDO LA BOLA
EDUARDO B. ALMADA
JUNIO 2, 2026
“PELEANDO” POR MILLARDOS – TECHO Y PISO – UN MICROCOSMO
Mas que posibilidad, hay gran probabilidad de que el 1 de Diciembre antes que los jugadores puedan declarar la huelga en Grandes Ligas, los dueños impongan un paro patronal como sucedió en 2022. Y todo por el reparto de “MILLARDOS”.
Debo aclarar que significan los millardos. En USA un billón representa 1,000 millones y se abrevia como 10 a la 9va. potencia o sea con 9 ceros. Se le llama también “escala corta”, siendo que la “escala larga” es el mundo latino y en realidad casi todos lados donde un billón son $1,000,000,000,000; un millón de millones, lo cual en USA es un trillón. Es mi versión corta.
Cuando se dio el arreglo de 2022, cortando 99 días de negociaciones y evitando otra interrupción del rol regular como en 1994, el nuevo contrato fue calificado un triunfo sindical. Los jugadores ganaron en muchos frentes. Lo que en 1970 era un sueldo mínimo de $12,000 dlrs. o sea de novatos, estaba en $570,500 anuales en 2021. De golpe y porrazo creció a $700,000 y desde entonces con incremento anuales está en $780,000. El efecto dominó ha sido impresionante puesto que impactó al arbitraje y sobre todo a los modernos estratosféricos contratos de Juan Soto ($765 M), Shohei Ohtani ($700 M) y Vlad Guerrero ($500 M). Los años involucrados no importan pues dichas sumas son garantizada en cuanto aparece la rúbrica. Varias cosas mas mejoraron para los protagonistas, y sin embargo se criticó fuertemente al representante legal del sindicato, Tony Clark, ya despedido, por no haber logrado mas. Es correcto que dejó “mucho” sobre la mesa; pero no hay fecha que no se cumpla y están otra vez enredados en tremenda pugna. Desde mi punto de vista, mayor que la pasada. No hay duda que el Alto Comisionado y dueños siempre han hallado formas de recuperarse. En el presente, “streaming” (apps, plataformas, etc.) y las apuestas son minas de oro, que no se tocaron hace 4 años y gran manzana de la discordia.
Lo mas increíble es que representando eso otros “millardos”, el efecto álgido es de larga duración mientras que las revisiones laborales son frecuentes. De hecho, en MLB (Ligas Mayores) tuvo punto de partida en 1994 (causa de la última huelga) al exigir un tope salarial; para el sindicato es el in****no. En el transcurso del tiempo, la NFL, NBA y NHL, tres de los 4 Jinetes del deporte profesional de USA, han aceptado establecerlo y se conoce como techo y piso salarial. El sindicato de MLB ha jurado que jamás lo aceptará. En mi opinión y sin favorecer bandos, le urge al mejor beisbol del mundo. Es lo que le ha dado gran paridad a esas ligas, contrario a MLB que ha sido dominada por unos cuantos especialmente en el siglo XXI. Dodgers (3), Gigantes (3) y Boston (3) ha tomando turnos coronándose. También han repitiendo Yanquis (2) y Astros (2). En total, 11 de 26 coronas entre ellos, y cuando no han ganado, de toda forma han estado en la postemporada, con regularidad en la Serie Mundial, dejando poco margen para otros. Dodgers es favorito indiscutible, sin garantía, para la 1er. triple corona en la historia de la Nacional y de lograrla, va ser favorito para 2027 sin titubeo. Tome nota: proyectada su nómina para ser de $420,519,556. en 2026, ya tiene comprometidos $363,191,000. para 2027 entre apenas 13 de 40 jugadores que tiene que cubrir.
¿Cómo funciona el techo y piso salarial? En síntesis y como propuesta inicial de MLB, establecer una cifra alta ($245.3 M) y otra baja ($171.2 M), las cuales cada equipo podría pagar sin penalidades. Conste, ahorita el tope para no pagar impuesto de lujo es de $244 M con 3 niveles mas altos subiendo cada vez el porcentaje de lujo, hasta un 50%. Dicho de otra forma, Dodgers, Mets, Yanquis, Azulejos, Filis, Bravos y Astros ya están sobre ambos techos. Al mismo tiempo, Baltimore, Seattle, Kansas City, Milwaukee, Colorado, Minnesota, Pittsburg, Tampa Bay, Oakland, San Luis, Washington, Chicago-A y Miami que están debajo del piso ($171.2 M), tendrían que aumentar su nómina, o en cada caso de arriba y debajo pagar las consecuencias de un impuesto, se llame de lujo o carencia. Para Marlins es duplicar la actual. Es el meollo, sin tocar buen número de otras condiciones, sobresaliendo incrementar el salario mínimo a $1.5 M, casi el doble. Tan solo esto sería gigantesco brinco. Al margen, aunque quizá no lo crea, es un microcosmo de la situación en el beisbol mexicano, toda proporción guardada. Sea LMB o LMP. Por supuesto, no hay sindicatos sino el dominio de un puñado de franquicias en cada circuito: 6 de 20 en el verano; 4 de 10 en el invierno. Prueba es que desde el tricampeonato de los Yaquis (2011-2013), las cetros se han repartido entre Charros (4), Tomateros (4), Naranjeros (2). Han interrumpido Aguilas, Venados y Cañeros. Ojalá me equivoque y no sea mas notorio en las próximas temporadas… MUCHAS GRACIAS
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ada
