Yann Karim Chennaoui

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Yann Karim Chennaoui

🧠 Comprendre ton fonctionnement est la première étape pour transformer ta vie.

J’accompagne ce changement grâce à l’hypnose, au coaching, à la thérapie provocatrice et à la PNL.
🤝 Consultations, ateliers et conférences.

05/02/2026

Nous parlons accompagnement
mental thérapie coaching
formation et pas que..
sur les ondes de
Atlantic Radio Officiel

70% lâchez prise
150% décalage
25.5 % sérieux
300% maîtrise ?!

cette séquence vient à la suite
de la première
https://fb.watch/F4dyt5gSZw

L’état d’hypnose émerge lorsqu’on donne totale
confiance aux mots de votre différence.

La qualité d’un accompagnement
Découle de ces moments
De recul de votre thérapeute
De votre manager
De votre formatrice

En faveur d’une vision

Qui illumine la place
Et un chemin ou
Plusieurs sur la
Voie de l’ajustement et
De L’évolution
De tous

́rapie

27/01/2026

Nos managers sont ils des

Infantilisants
Déresponsabilisants

Et créateurs
De dépendance ?

Le trop plein d’outils
Dans les boîtes des
Therapeutes coachs
Formateurs

Créent ils ces résidus
Limitants dans leurs
Exercices de développemen ou dans l’épanouissement des individus ?

Et s’il y avait juste une juste posture
À adopter pour laisser à tout le monde
Individuellement dans une équipe
Sa place.. question de vision ?

Pour infos sur nos séances
Ou Formations
0675 117 118

19/01/2026

Beaucoup d’entre nous
Sont dans une situation
De dépendance

Qui nous donne
À tous le sentiment
D’être dans une zone
De confort

Matelassée par une
Illusion de vivre
Sa vie comme
On le souhaite

Bercés par cette
Rengaine qui prône
L’obligation de suivre
Un système où ne nous
Trouvons pas forcément notre
Place

Mais lorsque nous faisons
Le choix de suivre enfin
une thérapie
Suite à une bénie
prise d’inconscience

Alors c’est à votre tour de modeler
Lors de vos séances de thérapie
ou encore lors de vos formations
de vos réunions de vos entretiens

Votre propre système interne puis
Vos systémiques familiales amicales
Et professionnelles

En prenant bien en considération
De prendre ou laisser toute la place
Nécessaire à vous meme d’abord

Vos partenaires vos collègues vos patients
Ensuite afin que vous puissiez évoluer
En toute indépendance et choix de conscience

Avec comme seul gage d’émancipation
La prise de vos responsabilités en optant pour :
La juste place et la juste posture au bon moment.

13/01/2026

C'est le moment qu'il
faut pour vous
en laisser
ou en prendre

de la place
en thérapie
en formation
en coaching
en psychothérapie
ou des

infos ?

́rapiesbrèves

08/01/2026

Invité de badr saoudi sur les ondes
de atlantic radio

Nous parlons accompagnement
mental thérapie coaching
formation et pas que

sous des angles
aussi varié que les
légumes et épices
d’une bonne
soupe !

10% de taquinerie
60% d’humour
150% décalage
25.5 % sérieux
300% maîtrise ?!

prenez place vous aussi..

et... pour commencer
la séquence 1 : la bouteille d’eau !

Merci M. LeRégisseur d’être le premier
à avoir pris place dans ce
cycle de séquences.

́rapiesbrèves

06/01/2026

Toi aussi quand tu veux
aller mieux
tu vises chai pas
quoi et d'une certaine
façon ça empêche que
ça bouge ?

ce mieux "attendu" crée déjà
une forme,
une direction,
un résultat à atteindre
une situation par la suite
à préserver.

Alors on soutient
on se soutient
on se rassure
on s'explique
on explique
on s'assure
on assure
on s'ajuste
on ajuste.

on réajuste

La relation tient ? oui
Mais elle tourne en rond.

Ce n’est pas un échec.
C’est juste l’effet de vouloir
bien faire
aimer guider
prouver

Mais quand ce mieux "attendu"
se desserre et quand
il n’y a plus rien à défendre,
le système psychologique
émotionnel relationnel
professionnel
recommence enfin
à bouger.

Vers autre chose de
plus simple.
plus vivant.
Peut-être plus durable.

NB : Première session expérientielle prévue pour Février puisque

Nous choisissons pour Etre.. accompagneR au quotidien.

Yak?*

?*

05/01/2026

Je souhaite discuter

de l'importance
du silence
dans une relation

amicale
familiale
thérapeutique
manageriale

qui va au delà
des mots
d'une personne
des maux

ou d'une organisation

04/01/2026

Dans certains systèmes,
l’équilibre relationnel tient
par une rotation invisible.

Un cadre existe.
managérial
thérapeutique
familiale

Parfois explicite.
Parfois implicite.

Quelqu’un compense.
L’autre ou les autres
absorbent.

Un autre même fait descendre
ce qui devrait rester en surface.

Ce rôle ne se décide pas.
Il apparaît
au fil des échanges,
qu’ils soient posés, transmis,
ou simplement hérités.

Au début,
ça stabilise.
Ça évite la rupture.
Ça maintient
une forme de mouvement
acceptable pour le groupe.

Puis, à force d’ajuster,
quelque chose s’annule.
Non par erreur,
mais par effacement progressif.

Il n’y a plus de point d’appui clair.
La fonction prend la place du lien.
La tension tend vers zéro.

Ce n’est pas la fin.
C’est un seuil de viabilité

Là où tenir
n’est plus possible.
Là où déposer
devient plus pensable,
quand le cadre le permet.

Pas pour détruire le système.
Pas pour s’en retirer.

Mais pour cesser d’en être
le support silencieux,
et redevenir, individuellement
un élément vivant

de la relation,
du mouvement
de sa vie de groupe

En reprenant sa place.

Avant mi-février.

́rapiesbrèves ́rapie ́rapie
́sociétale ̂treautravail

03/01/2026

Aider et même
se faire aider peut devenir
Dur ou lourd

Parce qu’on porte
Et supporte encore
ce qui ne nous revient pas

Souvent en silence.

Souvent par habitude.
on ne sait pas forcèment

Donner la place nécessaire
en thérapie ou
en formation

ça reste dur ou lourd.
pour que quelque chose
se déplace

Trouvez et prenez place hors
De portée de l’outil.

Vous êtes plutôt le marteau
Ou sur l’enclume ?

́rapiesbrèves ́rapie ́rapie
́sociétale ̂treautravail
́

02/01/2026

Parfois
dans l'accompagnement quelque
chose résiste

Pas le client
ni le praticien et
encore moins le coach ou
le formateur

la relation ou la formation elle-même
nécessite un temps
suspendu

un temps de pause
bénéfique
un léger flottement
submersif créatif.

presque subversif

et c'est enfin le début d'un bon accompagnement humain !

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Casablanca

Telephone

+212675117118

Website

https://urlz.fr/v04c

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