Les écuries de l’ Aumône

19/04/2026

Derrière chaque écurie et chaque cours d’équitation, il y a des humains.
Des horaires à 7 jours sur 7, des décisions parfois impopulaires mais prises pour le bien-être des chevaux, et une charge mentale qui ne se voit pas toujours.

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🌪️ Ce qu’on ne voit pas toujours
• L’escalade des coûts (foin, matériaux, assurances, main-d’œuvre) : en agriculture, les dépenses d’exploitation ont bondi d’environ 20 % et les écuries n’y échappent pas.
• La fatigue mentale : une étude révèle que 45 % des producteurs agricoles vivent un stress élevé, 57–58 % de l’anxiété, et environ 35 % des symptômes dépressifs. Le secteur équestre n’est pas épargné.
• Dans le monde équestre au sens large, près de la moitié des professionnels disent vivre du burnout (étude Riders Minds, 2024).

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💔 La réalité derrière les sourires

Avoir une écurie, ce n’est pas seulement aimer les chevaux.
C’est :
• Travailler 365 jours par an, sans congé ni “pause maladie”, parce qu’un cheval a besoin de manger et d’être soigné même à Noël.
• Porter du foin, pelleter du fumier, réparer des clôtures à -10°C, gérer la boue, reconnaitre les signes de colique, rester debout avec un cheval malade
• Se réveiller la nuit pour aller vérifier une jument qui va pouliner, un cheval malade ou un système d’eau gelé.

• Connaitre chaque cheval, ses petites habitudes, savoir où placer le foin dans le box, pour ne pas qu’il urine dessus, reconnaître le hennissement de chaque, savoir qui s’entend avec qui, trouver leur endroit de grattouille préférée, comment les attraper aux champs quand ça ne leur tente pas, et souvent les connaître mieux que n’importe qui.

• Passer ses journées à jongler entre la gestion des cours, les factures, les urgences vétérinaires, les attentes des clients… et recommencer le lendemain.

• Recevoir, malgré tout ça, des critiques ou des insatisfactions qui viennent parfois frapper là où ça fait le plus mal.

Car derrière chaque sourire, il y a souvent de la fatigue. Derrière chaque amélioration (un nouveau manège, un champ drainé, des douches pour chevaux), il y a des nuits blanches, des dettes, du stress, et beaucoup de sacrifices invisibles.

Et parfois, le manque de compréhension ou de reconnaissance pèse plus lourd que n’importe quelle b***e de foin.

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🌱 Un appel au respect

Ce message ne vise personne. Il veut juste rappeler que :
• Les coachs et propriétaires d’écurie prennent des décisions pour la sécurité et le bien-être des chevaux avant tout.
• Ils portent une double charge : physique (entretien, soins, infrastructures, météo) et mentale (planification, sécurité, gestion des attentes, paperasse).
• Un mot de reconnaissance peut changer une journée.
• Une critique directe, posée et constructive aide mille fois plus qu’un murmure de couloir.

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✨ Pour conclure

À tous les pros du cheval : je vous vois et je comprends votre fatigue.
À tous les cavaliers et propriétaires : merci de voir l’effort derrière vos moments à cheval.

Parce qu’au bout du compte, nous voulons tous la même chose :
👉 des chevaux bien dans leurs corps et leurs têtes,
👉 et des humains encore capables d’aimer ce métier malgré tout. ❤️‍🩹🐴

Copie/colle ce message pour aider les propriétaires d’écuries et professionnels de ce domaine à se sentir vu et entendus

01/09/2025

Tout est dit …

Le prix d'une pension cheval : une réalité bien plus lourde qu’un simple tarif

Ces dernières années, on entend de plus en plus de propriétaires râler face à l’augmentation du prix des pensions pour chevaux. Et pourtant… En quatre ans, le prix du ballot de foin a littéralement doublé. L’eau, l’électricité, le carburant, les compléments, les soins ? Même combat. Tout augmente… sauf la compréhension de certains.

Mais remettons les choses en place.
Une pension, ce n’est pas juste un box propre et un seau de grains deux fois par jour. C’est un travail de tous les instants, 7 jours sur 7, jours fériés inclus, et même de nuit, quand il faut faire des rondes pour surveiller un cheval en colique ou mettre une couverture à cause d’un changement brutal de température.

C’est :
Appliquer des crèmes,
Donner les compléments,
Changer les couvertures,
Ajuster les rations,
Réparer une clôture cassée,
Ramasser les crottins,
Surveiller les ententes entre chevaux,
Recevoir le maréchal, prévoir l’ostéo, le dentiste,
Vérifier un cheval isolé ou angoissé,
Vous aidez à prendre des décisions difficiles, passer les coups de fils qu’on redoute tous
Et s’occuper des chevaux dont les propriétaires ne viennent qu’une fois par semaine.

Mais c’est aussi :
Entretenir les pistes : herser, arroser, rouler, réparer, parfois plusieurs fois par semaine pour garantir le confort et la sécurité des chevaux au travail.
Gérer les horaires et jongler entre les livraisons, les rendez-vous vétérinaires, les demandes de pensionnaires, les coups de fil, les imprévus, et tout ce qui n’est jamais planifié.

Et, comble de l’ironie, il faut encore se justifier quand on ose prendre quelques jours de repos.

—> “Mais qui va s’occuper de mon cheval ?” Comme si les gérants n’étaient pas aussi des humains, avec une famille, une santé, une vie.

Tout cela, on le fait par passion, pas par profit.
Parce que si ce métier devait être rentable, 90 % des écuries auraient déjà fermé leurs portes. Et je vous invite à regarder votre fil d’actualité et compter le nombre de propriétés équestres en vente.

Et derrière ce prix de pension que certains trouvent “abusé”, il y a :

La TVA à reverser,
Les cotisations sociales,
Les assurances diverses (RC pro, bâtiments, véhicules, animaux…),
Le matériel qui coûte une fortune,
L’entretien des installations,
Et une paperasse interminable.
Dans une société où certains clients pensent que “le client est roi”, beaucoup se permettent même de manquer de respect à ceux qui, au final, s’occupent plus de leur cheval qu’eux-même.

Alors oui, les pensions augmentent. Parce que tout augmente. Parce que le travail mérite salaire. Parce qu’offrir du soin, de la sécurité et du confort a un coût.

Et si le prix vous semble élevé, essayez donc de faire ne serait-ce qu’un mois dans la peau d’un gérant d’écurie. Vous réaliserez bien vite que le vrai luxe, ce n’est pas ce que vous payez ➡️ c’est le service que vous recevez.

20/01/2025

05/10/2024

(COURAGE)
Avoir un cheval, c’est bien plus qu’une simple relation de cavalier et sa monture. C’est un partenariat basé sur la communication, la compréhension mutuelle et surtout, la remise en question. Mais combien d’entre nous sont réellement prêts à admettre qu’ils ont encore à apprendre ?
Se remettre en question avec son cheval demande une force incroyable. Cela signifie accepter que nous ne sommes pas parfaits, que parfois, nos attentes ou nos méthodes ne sont pas les bonnes. Il faut être courageux afin de réussir à passer le cap et s'avouer avoir besoin d'évoluer.

Il est si facile de blâmer le cheval quand les choses ne se passent pas comme prévu. Pourtant, le vrai courage réside dans la capacité à se regarder honnêtement et à se demander : Que puis-je améliorer ? Comment puis-je mieux écouter, mieux comprendre ce que mon cheval essaie de me dire ?

Chaque cheval est unique, avec sa propre sensibilité et ses propres besoins. Ce qui a fonctionné avec un autre ne fonctionnera peut-être pas ici. C’est dans cette remise en question constante que l’on grandit, en tant que cavalier, mais surtout en tant qu’humain.

Alors, osons être humbles. Osons dire : Aujourd’hui, c’est moi qui dois m’ajuster. Parce qu’au fond, chaque remise en question est une opportunité de devenir un peu plus meilleur, et d’offrir à notre cheval le partenaire qu’il mérite vraiment.
Crédit Photo : Enora Photographie

09/08/2024

Pour ceux et celles qui ont du mal à visualiser certaines figures sur leur reprise ☺️

18/12/2023

Merci mille fois à pour cette super séance studio aux écuries. Ces photos sont tellement magnifiques ! Merci merci ☺️ ❤️❤️

11/12/2023

Cette foulée de galop 🤪🤩🤩

03/12/2023

Merci à la Mairie de Saint Laurent la Gâtine pour leur article félicitant pour sa médaille 🥉 aux championnats de France 🇫🇷 😁😁