21/04/2026
Tem gente que acha que mentoria é sentar, conversar e dar umas ideias…
Na prática, é bem diferente.
Esse dia começou antes mesmo de qualquer reunião.
Entrei como aluno, sem avisar ninguém.
Treinei, observei, senti o ambiente…
porque é ali que aparecem os detalhes que ninguém te conta.
Desde a recepção até o comportamento dos professores.
Olhar, postura, energia, condução…
Depois disso, sim… a gente começou o jogo.
Treinamento direto com a recepção.
Ajuste fino em atendimento e vendas.
Porque não adianta ter estrutura boa e perder aluno na porta.
Na sequência, organização da casa.
Gestão, processos e uso inteligente do .
Colocamos tudo pra rodar de forma mais simples, mais clara… e principalmente, mais lucrativa.
Com os professores, fui pra prática.
Atualizamos exercícios, ajustamos a forma de conduzir o treino e elevamos o nível da entrega.
Porque treino não é só passar exercício… é saber conduzir gente.
E no meio de tudo isso, talvez o ponto mais importante:
Trabalhar a cabeça da equipe.
Mentalidade, postura, responsabilidade.
Porque sem isso, qualquer estratégia morre rápido.
Foram quase 12 horas dentro da
Sem teoria bonita.
Só prática, ajuste e execução.
É isso que muda o jogo de um negócio.
Porque quando você melhora o bastidor…
o resultado aparece na frente.