Nathali K. - Desenvolvimento Humano e Empresarial

Nathali K. - Desenvolvimento Humano e Empresarial ➡️ Coaching Executivo
➡️ Mentoria para Lideranças
➡️ Consultoria de Carreira
➡️ Treinamentos E a pergunta é: Como posso te ajudar a realizar os seus sonhos?

“Você não pode controlar o que lhe acontece, mas você pode controlar a sua atitude em relação ao que lhe acontece e pode controlar as mudanças, ao invés de permitir que elas o controlem.” – Brian Tracy. Pós-graduada em Marketing Estratégico; formada em Administração de Empresas; sou certificada como Personal & Professional Coach, Positive Coach, Career Coach e Executive Coach e é a combinação de t

écnica, experiência e paixão pelo que faço que auxilia cada um dos meus coachees, empresas e alunos a superarem os seus objetivos. Consolidei a minha carreira à frente de equipes em multinacionais como a Tim Celular, a Dell Computadores e a Johnson & Johnson, somando mais de quinze anos na liderança e desenvolvimento de pessoas e equipes de alta performance, incluindo a formação e mentoria de líderes. Aqui, me destaquei por conciliar performance acima da média e capacidade de inspirar, engajar e desenvolver colaboradores, sucessores e outras lideranças, tendo sido reconhecida por ambos, trimestre a trimestre. Em 2015, fundei a Up2you e, desde lá, atuo como Coach Executiva e de Carreira, com destaque para os processos voltados para o desenvolvimento e formação de lideranças e na gestão de carreiras - recolocação, promoção e transição! Me orgulho de "colecionar" casos de sucesso e de ter um índice de satisfação de 100%, tanto nos processos de coaching quanto nos treinamentos que ministro. Como Trainer/Instrutora, sou responsável por ministrar o curso Líder Coach, no qual tenho a oportunidade de auxiliar no desenvolvimento de lideranças, através das práticas e técnicas de Coaching. Até aqui, foram quase 300 horas em sala de aula, mais de 230 líderes formados e o resultado foi incrível: novos projetos, novos comportamentos, mudanças! Certificações:

- Coaching de Lideranças I Coaching Executivo - PUCRS - Julho/2020
- Career Coaching® (SBC) - Abril/2016
- Wellness and Positive Coaching® (SBC) - Setembro/2015
- Personal and Professional Coaching® (SBC) - Julho/2015
- Leader as a Coach (Association For Coaching) - Julho/2015

O resultado do outro é o meu resultado também. Eu adoro essa frase, porque ela diz muito sobre o trabalho que faço com p...
30/11/2022

O resultado do outro é o meu resultado também. Eu adoro essa frase, porque ela diz muito sobre o trabalho que faço com pessoas e empresas. Cada retorno que eu recebo significa que alguém que me procurou atingiu seus resultados, está feliz com as escolhas que fez e com as decisões que tomou; significa que um time se desenvolveu dentro de uma organização e que garantimos pessoas certas nos lugares certos.

Quando a gente olha pro ser humano individualmente e dedica tempo a isso, permite que ele consiga se perceber, se conhecer e, assim, alcançar excelentes resultados. Sempre entendi que é dessa forma que consigo ajudar pessoas e empresas e me realizar. Diria que, quase na maioria das vezes, acredito nos meus clientes antes mesmo deles acreditarem. E é lindo ver um profissional se desenvolver e despontar! Assim como é lindo, também, quando consigo levar para dentro de uma organização um olhar diferente, propor novas soluções e ver o impacto dessa ação no dia a dia de cada colaborador.

Que a vida siga me presentando com tantas histórias, pessoas e lugares incríveis que chegam até mim, nesse escritório que eu tanto amo.

Quer fazer parte desse time? Cuidar de ti, da tua carreira, da tua empresa? 📨 Me chama. Estou aqui te esperando! 😉

Hoje quero apresentar a reformulação da minha marca: Nathali K - Desenvolvimento Humano e Empresarial.A partir de agora ...
25/11/2022

Hoje quero apresentar a reformulação da minha marca: Nathali K - Desenvolvimento Humano e Empresarial.

A partir de agora vocês verão por aqui um novo jeito de comunicar o trabalho que eu faço diariamente com pessoas e empresas. E esse posicionamento foi pensado e trabalhado com estratégia e muito cuidado.

Trouxe no post a história do logo e o que as novas cores transmitem. Como é legal o trabalho de marca! E esse processo de reposicionamento reforça ainda mais meu propósito: acredito que com um olhar dedicado e personalizado sobre cada história que chega até mim posso ajudar profissionais e empresas a construírem caminhos mais assertivos e felizes.

Não poderia deixar de compartilhar esse momento com meus seguidores, clientes, mentorados, coachees, parceiros e amigos.

Obrigada por tudo até aqui. 💙 Seguimos juntos nesse novo capítulo que também se desdobra para o Instagram, Linkedin e um novo e lindo site que está em processo de criação.

📢 Vem muita novidade por aí!

16/11/2021

Hoje, eu vou começar o dia com uma pergunta: E se der certo?

Quantas vezes, calculando os riscos e as chances de algo dar errado, nos paralisamos e perdemos oportunidades?

E se começássemos a pensar nos ganhos que teremos, ao invés de nos resumirmos aos medos de perder?

Quando falamos em "calcular riscos", estamos falando em avaliar tudo o que temos a ganhar e a perder e nas formas de minimizar essas perdas. Certo? No vídeo, te convido a refletir sobre isso! Prontos?

12/10/2021

Salário emocional é o que vai além do dinheiro. É tudo aquilo de positivo que a gente ganha fazendo o nosso trabalho. Por exemplo: um ambiente legal, ter oportunidades para acelerar a carreira, desenvolvimento pessoal, autonomia, senso de pertencimento, trabalhar com propósito, ter flexibilidade, qualidade de vida...

Cada vez mais as empresas que se preocupam com esses ganhos não financeiros conseguem criar ambientes de felicidade e maior produtividade. Claro que isso não compensa o salário financeiro, que é a nossa base e segurança, mas o fato é que olhar para o nosso salário emocional nos ajuda a avaliar em que medida a gente se realiza no trabalho.

Então aproveita esse post pra pensar:

- Qual é o teu salário emocional hoje?
- Quais são as coisas mais importantes pra ti nesse momento profissional e pessoal?
- Teu trabalho se aproxima disso?

Espero que gostem do assunto e do vídeo 😉

07/10/2021

Olá! Gatilhos mentais: todo mundo tem!

➡️ São respostas e estímulos do nosso inconsciente a determinados acontecimentos.
➡️ Fazem muita diferença no nossa tomada de decisões.
➡️ Cada um de nós tem os seus conforme a nossa vivência, relações, experiências, infância…
➡️ No trabalho esses gatilhos são muito presentes e norteiam como a gente reage a cada situação.

Mas e como identificar? O que fazer? Falo mais sobre o assunto nesse vídeo!

03/10/2021

Vamos falar sobre liderança? Qual o pior erro de um líder?

💡 Chamei esse assunto hoje nos stories e falo um pouquinho sobre isso agora nesse vídeo.

Confere e comenta aqui sobre o tema 👇🏽🥰

03/10/2021

Coach não é guru, gente! 🤭 Não existe milagre, não temos todas as respostas, o nosso papel é fazer perguntas certas pra gerar resultados! Te ajudar a lidar com determinadas situações, com algumas dores, mostrar ferramentas e processos pra facilitar a vida - no meu caso, a carreira!

Minha ideia com esse vídeo é em 1 minuto e meio desmistificar 3 pontos que, muitas vezes, aparecem distorcidos por aí:

- A importância da certificação;
- O que fazemos;
- Como fazemos.

No caso de profissionais sérios (como eu e tantos outros que eu conheço), tem muito estudo e preparação por trás disso. Experiência e bagagem também.

Espero que gostem! 🥰

03/10/2021

Transição de carreira tem idade? Não tem, não! Eu sempre digo que não existe faixa etária, momento ou segmento certo para mudar. O que existe são perguntas certas a serem feitas e, a partir disso, planejamento.

E não vamos dourar a pílula aqui: transição não é um processo fácil na prática. Pode ser sim desconfortável. Por isso, é tão importante olhar pra esse processo com carinho antes de tudo acontecer. Se questionar, se organizar e fazer! Com aquele friozinho na barriga bom de sentir. É aí que a gente se desenvolve... na coragem!

Ah, as perguntas certas eu conto no vídeo! Assiste e me conta se gostou!😉

03/10/2021

Você está preparado pra uma conversa difícil no trabalho? Uma avaliação negativa, um problema, uma cobrança, uma decisão que precisa ser comunicada…

Todo mundo passa por isso. E há formas de tornar esse momento mais confortável para os dois lados.

O vídeo traz algumas ideias nesse sentido e também convida a pensar: você se prepara pra conversas difíceis? Como faz isso? 🤔

Endereço

Porto Alegre, RS

Telefone

51 999948007

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