Experts at Your Work

16/10/2026

Voor wie nog aarzelt .... de loopbaancheques kan je nog bestellen tot 15/12/26
Dus niet aarzelen ... contacteer ons

15/10/2026

Al een tijd uit het werkleven en je vraagt je af: hoe begin ik er weer aan?

Je hoeft het niet alleen uit te zoeken. Als erkend dienstverlener van het Terug naar Werk-fonds begeleid ik je naar werk dat bij je past, op jouw tempo.

✔ Erkend door het RIZIV
✔ 12 uur persoonlijke begeleiding, gedekt door een voucher tot €1.800
✔ Persoonlijk en vertrouwelijk
✔ Ik help je ook met de aanvraag

Stuur me een bericht voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.

KLAAR VOOR EEN NIEUWE START

15/10/2026

14/10/2026

Op jouw tempo, met vertrouwen vooruit!
Ben je arbeidsongeschikt en vraag je je af hoe jouw professionele toekomst eruitziet?

Misschien wil je opnieuw aan het werk, maar weet je nog niet welke mogelijkheden haalbaar zijn. Misschien twijfel je over je plaats op de arbeidsmarkt of wil je eerst opnieuw zicht krijgen op wat je kan, wat bij je past en welke stappen je kan zetten.

Vanaf 15 september 2026 begeleidt Experts at Your Work je als erkende dienstverlener in het kader van het Terug Naar Werk-fonds van het RIZIV.

Met een geldige Terug Naar Werk-voucher krijg je bij ons 12 uur individuele en gespecialiseerde begeleiding op maat.
Samen werken we toe naar concrete stappen richting het duurzame tewerkstelling

13/10/2026

Deze oproep deel ik graag mee. Niet normaal hoe ingewikkeld de weg terug naar werk kan zijn. Voor werknemers én werkgevers.
Mensen krijgen te maken met verschillende artsen, diensten, vragenlijsten en voorwaarden. Net wanneer ze hun energie nodig hebben om te herstellen én opnieuw hun plek op het werk te vinden.
Werkgevers die iemand kansen willen geven, moeten een administratief kluwen doorworstelen, tijd die veel beter naar begeleiding op de werkvloer kan gaan.
Beste overheid, stop met clichés. De complexiteit van ons terug-naar-werkbeleid zélf vormt het obstakel. Een oproep om daar iets aan te doen en écht verschil te maken.

Marie wilde na haar ziekte opnieuw deeltijds werken. Ze zocht uit wat mogelijk was, overlegde met haar werkgever en kreeg de nodige goedkeuringen. Maar toen haar bedrijf een maand later collectief sloot en die dagen als vakantie werden geregistreerd, kreeg ze een brief: haar ziekte-uitkering werd stopgezet.

Haar verhaal toont hoe ingewikkeld de weg terug naar werk kan zijn. Mensen krijgen te maken met verschillende artsen, diensten, vragenlijsten en voorwaarden. Net wanneer ze hun energie nodig hebben om te herstellen én opnieuw hun plek op het werk te vinden.

De federale regering wil tegen 2030 100.000 langdurig zieken opnieuw aan het werk krijgen. Maar wie die ambitie wil waarmaken, moet ook de drempels wegnemen die mensen tegenhouden.

➡️ Vereenvoudig de administratie.
➡️ Laat de betrokken diensten beter samenwerken.
➡️ Zorg voor persoonlijke begeleiding voor werknemers én werkgevers.

🔗 Lees het volledige opiniestuk van onze algemeen directeur David Vansteenbrugge: https://www.komoptegenkanker.be/blog/100000-langdurig-zieken-terug-aan-het-werk-maak-dan-eerst-de-weg-vrij

13/10/2026

Al een tijd thuis en je vraagt je af: “Hoe begin ik er weer aan?”

Je bent niet de enige.
Veel mensen twijfelen na een lange periode van afwezigheid: kan ik het nog, wat past er nu bij mij, wie zit er op mij te wachten?

Goed nieuws: er bestaat een Terug naar Werk-voucher van het RIZIV, tot €1.800 voor persoonlijke begeleiding.
Voor jou betekent dat: gratis of bijna gratis coaching op jouw tempo.

👉 Check in 2 minuten of jij in aanmerking komt.

Terug aan de slag, stap voor stap
Meer info https://www.expertsatyourwork.be/terug-naar-werk/

08/10/2026

Aflopende loopbaancheques

Tot 16 december kunt u nog loopbaancheques bestellen.
Vanaf januari wordt dit omgezet in een loopbaankrediet.
Hebt u nog loopbaancheques?
Dan kunt u die nog gebruiken tot en met 30 juni 2027, op voorwaarde dat het eerste begeleidingsgesprek vóór 31 december 2026 plaatsvond.
Voor het bestellen van loopbaancheques
https://www.vdab.be/orienteren/loopbaanbegeleiding/alles-over-je-loopbaancheque

24/09/2026

💰 Het duurste loopbaangesprek is het gesprek dat nooit plaatsvond.

✅ Er wordt de laatste tijd veel gediscussieerd over de zin en onzin van loopbaanbegeleiding. Meestal gaat het dan over systemen, cheques en wie het betaalt.
❗ Ik vind dat een gemiste discussie.
❗ Want het interessante aan die discussie zit niet in het systeem, maar in wat er in de cijfers staat.
✅ Het Kennisplatform Werk en Sociale Economie publiceerde een blog over een OESO-onderzoek naar mid-career mobility in België.
📌 Eén passage bleef bij mij hangen.
✅ De jobmobiliteit in België daalt met de leeftijd, en hoe: 18,2% bij 20-29-jarigen, 6,9% bij 40-49-jarigen, 4% bij 50-59-jarigen. Tegelijk is bij 45-54-jarigen maar 41,2% van de jobwissels vrijwillig. En de opleidingsdeelname zakt mee: 28,8% bij 55-64-jarigen.
✅ Drie cijfers, één patroon.
✅ We laten mensen stilstaan op het moment dat ze nog het langst te gaan hebben — en als ze dan bewegen, gebeurt het vaker omdat het moet dan omdat ze het willen.
📌 Want dat is het punt dat het artikel zelf maakt en dat vaak ondergesneeuwd raakt tussen de structurele verklaringen: loopbaanbegeleiding is niet overal even toegankelijk en bereikt te weinig werknemers in de middenloopbaan. Precies de groep die baat heeft bij tijdige bijsturing.
✅ Tien, vijftien jaar voor de finish is het moment waarop bijsturen nog het meeste oplevert. ✅ Niet als exitgesprek, maar als loopbaangesprek.
✅ Dat is geen verhaal van werkgevers alleen: 📌 ook als particulier kan je vandaag zelf een traject starten, zonder te wachten tot je organisatie er een initiatief van maakt.

📌 Wie wil weten hoe dat systeem in elkaar zit, mag me altijd een bericht sturen.

✅ Als we de werkzaamheidsgraad van 80% willen halen en iedereen langer aan de slag moet blijven, lijkt een investering in loopbaangesprekken me geen overbodige luxe.

Bron: Mid-career mobility in België bevorderen, Kennisplatform Werk en Sociale Economie.

09/09/2026

Ontdek onze pakketten om snel en effectief te scoren bij het solliciteren ... Profiteer van de gereduceerde prijzen tot eind september .... KIJK nu op https://www.expertsatyourwork.be/sollicitatietraining/