Coach ja koolitaja Urmo Reitav

20/07/2026

Täna oli rõõm rääkida noortecoachingust koos Kozip Eesti tiimiga ning teha ka üks lühike näidissessioon. Aitäh Maia ja Mihkel!

Mida rohkem ma selle tööga tegelen, seda rohkem usun, et igal noorel võiks olla vähemalt üks täiskasvanu, kes ei anna kohe nõu, ei hinda ega paranda, vaid päriselt kuulab ja aitab küsimuste kaudu iseendal vastuseid leida.

Mõnikord algab suur muutus lihtsalt ühest vestlusest Just seepärast usun noortecoachingusse ja tegutaen coachina.

Aitäh Kozip Eesti toreda koostöö ja ägeda mõtte eest seda teemat noortele nähtavamaks teha!

22/03/2026

Taas kaks päeva inspireerivate noortega 💛

Ja siin ta on — loodud on JAH-noorte esinduskogu!
(Järel- ja AsendusHoolduse noorte esinduskogu)

Selle kogukonna eesmärk on seista noorte huvide ja õiguste eest ning panustada teadlikult nende heaolu toetamisse.

Ühiselt koostasime esinduskogu põhikirja, sõnastasime selle aasta tegevuskava, arendasime arutelu- ja koostööoskusi ning harjutasime üksteise kuulamist ja ühiste otsuste tegemist.

Imetlen nende noorte südikust, pühendumust ja tahet. Te olete mulle päriselt eeskujuks!

03/03/2026

Eile töötasime Tarvastu Gümnaasiumi õpetajatega ühe lihtsa, aga väga olulise küsimuse kallal: millised eluks vajalikud oskused kujunevad meie kooli lõpetajal?
Arutasime, vaagisime ja analüüsisime, kuidas, mida, millal ja kus neid teadlikult kujundada. Leppisime kokku ka järgmised sammud, kuidas toetada õppija arengut süsteemselt ja päriseluga seotult.
Arengutreeneri ja koolitajana naudin selliseid koostöiseid protsesse. Ja imetlen jätkuvalt õpetajatöö sügavust ja vastutust.
Aitäh, Tarvastu Gümnaasium, et kutsusite ja kaasasite! Teete tähenduslikku tööd!

28/02/2026

Kaks inspireerivat koolituspäeva asendus- ja järelhoolduse noortega. Koolitajana on minu roll luua ruum, kus saab turvaliselt mõelda, arutleda, unistada ja vastutust võtta. Selle käigus on seekord sündimas midagi täiesti uut ja ainulaadset – esimene nende noorte esinduskogu, et ka nende hääl oleks kuuldav ja arvestatav.

Minuga jäi ühe noore ütlus, et “iga asenduskodu noore soov on saada omale päris pere.” See ei ole ainult lause. See on päris elu. Ja need noored on tugevamad, kui nad ise vahel arvavad.

Aitäh noored!
Aitäh Einar!
Aitäh Grete!
Aitäh Siret!
Aitäh sotsiaalkindlustusamet!

26/02/2026

Iga tugev klassikultuur algab õpetaja teadlikust valikust võtta vastutus õhkkonna ja suhete eest. Täna K***a Ühisgümnaasiumis oli rõõm näha meeskonda, kes soovib väärtused päriselt ellu rakendada ning seda süsteemselt ja koostöös. Aitäh kutsumast ja põnevusega jägin, kuidas loote midagi eriti tähenduslikku.

Täna toimus K***a Ühisgümnaasium õpetajate meeskonnakoolitus teemal „Õpetaja klassikultuuri kujundajana“.

Koos koolitajate Pille Murrik ja Urmo Reitaviga otsisime praktilisi vastuseid olulistele küsimustele:
🔹 kuidas kaasata õppijaid väärtuspõhiste kokkulepete loomisse;
🔹 kuidas sõnastada ühised väärtused ja kujundada koostöine õhkkond;
🔹 kuidas luua ja hoida klassi traditsioone.

Mõtestasime ka klassijuhataja muutuvat rolli ning arenguprotsesside loomulikke seaduspärasusi 📚

Koolituse fookus haakus sel õppeaastal kooli üldtööplaani teemaga „Väärtused meis ja meie ümber“ – sest just klassikultuuris saavad väärtused nähtavaks ja igapäevaseks praktikaks 🌱

Ühine arusaam päevast: tugev klassikultuur ei teki juhuslikult – see kujuneb teadlike valikute, järjepidevuse ja koostöö kaudu 🤝

Aitäh kõigile osalejatele sisuka panuse eest! 🌿

03/02/2026

Eile oli tegus ja tähenduslik päev rahvusvahelise noorsootöö vaates. Allkirjad said koostöölepingud kahe pikemaajalise Erasmus+ projekti elluviimiseks, mille eesmärk on noorte tulevikupädevuste süsteemne arendamine.
Esimene koostööleping on sõlmitud Türgi riikliku haridusfondiga, kus fookuses on noorte rohepöördealaste teadmiste ja oskuste arendamine, toetades kestlikku mõtteviisi ja valikuid.
Teine projekt viiakse ellu koostöös Economic Circle MTÜ-ga ning selle keskmes on noorte digioskuste ja karjäärivalmiduse tugevdamine, et toetada nende valmisolekut muutuvas töö- ja õpikeskkonnas.
Pro Consensio koostööpartner nendes tegevustes on Tallinna Tondiraba huvikool.
💫 Mul on siiralt hea meel panustada noorsootöösse, et luua noortele rohkem võimalusi. Ees on ootamas põnevad ajad.

29/01/2026

Eile toimus noorte projekti koostamise koolitus – 16 kooli, 90 noort ja ühine eesmärk viia ellu muutusi loovaid tervisealgatusi oma koolis.
Minu roll oli avada teemat ja hoida protsessi, kus noored said oma ideid selgemaks mõelda ning küsida endalt “mida me päriselt muuta tahame ja miks see on oluline?”
On inspireeriv näha, kui vastutustundlikult ja teadlikult noored oma koolikeskkonda suhtuvad ning kui palju motivatsiooni ja tahet neis on, kui neid usaldada ja jõustada.

Aitäh Siim Tõnisson, et panid meid liikuma ja mõtlema seoste peale!
Aitäh Kristi Kiiman, et järjepidevalt toetad Viljandimaa koolide tervisedendust!
Aitäh noored, kes te ei oota muutusi, vaid loote neid ise!

28/01/2026

„Kas ma saan hakkama?“ See küsimus tekib aegajalt meil kõigil ja ka neil, kes toetavad teisi igapäevaselt.
Sotsiaalpedagoogide talvekoolis oli mul rõõm viia läbi töötuba enesetõhususest. Rääkisime sellest, kuidas sisemine usk oma võimekusse kujuneb, miks see mõnikord kõikuma lööb ja mida on vaja, et see saaks kasvada.
Töötuba oli praktiline, reflekteeriv ja kogemuspõhine. Palju äratundmist, ausaid mõttevahetusi ja hetki, kus sai korraks peatuda ning vaadata endasse.
Suur tänu osalejatele usalduse, avatuse ja sügavate mõtete eest. 🌱

Sotsiaalpedagoogid teevad sageli nähtamatut, kuid äärmiselt mõjukat tööd – nad hoiavad, märkavad ja loovad igapäevaselt tingimusi, kus lastel ja noortel on võimalik kasvada, toime tulla ja uskuda iseendasse. Aitäh teile! 💚

14/01/2026

Hea koostöö ei sünni juhuslikult – see vajab selget fookust, kokkuleppeid ja teadlikku tegutsemist.
Eile oli hea võimalus viia läbi koolitus Tori valla haridusasutuste hoolekogudele.
Rääkisime sellest, milline on hoolekogu roll haridusasutuse arengus, kuidas hoida aruteludes keskmes õppija heaolu ja areng ning millised koostööpõhimõtted aitavad hoolekogul olla partner, mitte pelgalt formaalne organ.
Eriti väärtuslikuks tegi koolituse avatud arutelud, praktilised näited ja osalejate valmisolek vaadata ausalt üle oma senised tööviisid. Kui fookus on paigas, muutub ka koostöö selgemaks ja mõjusamaks.
Aitäh usalduse ja sisuka koostöö eest! Aitäh Tori vald, et toetate oma hoolekogusid!