Wachstumswerft, Stralsund (2026)

08/02/2021

„Achte auf Chancen!“

Ein erfolgreicher Sales Leader hat immer den Markt und die Entwicklung im Blick.

Seit letzten Jahr wurde jeder im Sales vor neue Herausforderungen gestellt. Der Weg für neue Kanäle musste gepflastert werden.
Doch genau hierbei hat sich auch gezeigt, wer ein Sales Leader ist und wer nicht.

Der wahre Sales Leader hat es geschafft in kürzester Zeit aus der Not eine Chance zu machen. Das Team wurde kurzerhand mit ins Boot genommen, neue Ideen wurden entwickelt und los ging der neue Kurs! 💪
Genau darum geht es im Sales Leadership, motiviere dein Team auch in herausfordernden Zeiten zu Höchstleistung! 💪

Wie hat sich dein Vertrieb im letzten Jahr verändert ?

̈hrung ̈hrung ̈hrung # ̈hrungspersönlichkeit

04/02/2021

"Setzte Deinen Kurs!"

Eine klare Idee, eine klare Strategie und ein eindeutiger Kurs sind Dinge, mit denen sich ein Sales Leader auseinander setzt.

Durch einen klaren Kurs wird jedem Teammitglied eine Vision gegeben, an der er/sie sich orientieren kann.

Als Sales Leader ist es Deine Aufgabe diesen Kurs mit Deinem Team zu erarbeiten, zu verabschieden und zu halten.

Das bringt Kontinuität und Erfolg!

Ich habe es selbst jahrelang miterleben müssen, dass ein Sales Leader jeden Monat einen neuen Kurs ausgerufen hat und damit Seine Glaubwürdigkeit beim Team verlor. Das Team war einfach müde und musste sich alle 4 Wochen neu ausrichten, neu motivieren, neu denken.

Ab hier ging es nur noch Berg ab!

Verstehe mich nicht falsch, natürlich ist die Arbeit im Vertrieb ständig dynamisch und voll von Überraschungen oder Chancen.

Einen klaren Kurs braucht jeder erfolgreiche Sales Leader, denn dann steht das Team hinter Dir und wie bei einer eingeschworenen Schiffscrew, meistert Ihr jeden "Sturm".

Hast Du schon mit Deiner Sales-Crew einen klaren Kurs gesetzt ?

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01/02/2021

"Sag dem Chaos den Kampf an!"
Werde zum echten Sales Leader!

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29/01/2021

“Kümmere Dich um Deinen Fokus!”

Auf uns strömen ca. 11 Millionen Einzelinformationen pro Sekunde ein. Durch unsere persönlichen Filter nehmen wir ca. 3,3 Millionen Informationen/Sekunde unterbewusst wahr.

Jetzt kommt unser Fokus ins Spiel!
Denn dieser steuert unsere aktive Wahrnehmung.
Fokussierst Du Dich also auf alles, was Dich negativ beeinflusst, dann wird Dir dein Gehirn nur noch alles Negative zeigen.

Doch keine Angst!

Du kannst es auch genauso für positive Dinge nutzen!

Also: Fokus auf alles was dich positiv stimmt!

Nur mit einem positiven Mindset kannst du erfolgreich führen und dein Sales Team motivieren.

Was tust Du, um Dein Mindset auf Erfolg zu programmieren?

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28/01/2021

“SALES braucht Jeder - SALES braucht LEADER!”

Häufig wird es unterschätzt, wie essenziell ein professioneller Sales Leader für die gesamte Unternehmung ist.

Der beste Sales Agent wird im Vorbeigehen zum neuen Sales Leader ernannt, er solle doch einfach allen in seinem Team zeigen, wie man richtig verkauft und schon ist der Posten besetzt.
Diese Herangehensweise ist veraltet! Ein Top-Verkäufer ist nicht automatisch ein erfolgreicher Sales-Leader!

Ein professioneller Sales Leader braucht ein umfangreiches Skill-Set.

Welche Skills braucht, Deiner Meinung nach, ein professioneller Sales Leader?

Ich bin gespannt auf Dein Kommentar!

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27/01/2021

"Ich sehe den Wald vor lauter Bäumen nicht..."

Ziemlich jeder kennt diese Redewendung. Im Sales Leadership tritt auch immer wieder dieses Phänomen auf. Einem Mitglied des Sales Teams gelingt kein Abschluss, die Motivation sinkt, die Zahlen werden schlechter, schnell "stecken" sich andere Teammitglieder an und werden vom Verkäufer zum "Verteiler".
Der Sales Leader hat sich nur mit sich, seiner Boni, den neuen Zielen und allem anderen beschäftigt, was nichts direkt mit seinen Teammitgliedern zu tun hat.

Bitte verstehe mich nicht falsch, natürlich ist es unabdingbar, dass ein Sales Leader auch die Prozesse und das Backoffice im Blick hat, nur darf er hierbei nie sein Team vergessen.

Klare Handlungsempfehlung:

Achte auf jedes einzelne Mitglied deines Teams!

1.) Etabliere eine Meetingkultur. Diese muss nicht zwingend offline erfolgen, ein online Meeting stärkt das Team und gibt dir die Chance aktuelle Themen Deines Teams aufzusaugen.

2.) Setzte Dich mit der Bedürfnispyramide nach Maslow auseinander und finde Wege für Dein Team, wie Ihr gegenseitig auf die "Bedürfnisskonten" des Anderen einzahlen könnt.

3.) Führe regelmäßige Mitarbeitergespräche. Verfolge hierbei immer einen wohlwollenden und fördernden Ansatz.

Bei allen Aufgaben, die Dir deine Position als Sales Leader abverlangt, vergiss nie, dass Dein Sales Team Dich braucht!

Viel Erfolg!

26/01/2021

Neue Wege!

Die letzten Jahre zeigen immer wieder, gerade im Sales is es unabdingbar neue Wege zu beschreiten.

Genau bei diesem Thema kommen Sales Leader häufig an Ihre Grenzen! Jeder weiß es, doch keiner spricht darüber. Es ist doch so, das Unternehmen hat eine neue Idee und hat diese für sich beschlossen. Jetzt bekommt der Sales Leader eine Zielvereinbarung, die kaum zu schaffen ist, einen Umsetzungsplan, der wenig mit der aktuellen Situation zu tun hat und darüber hinaus muss der Sales Leader dies nun seinem Team vorstellen.

Spätestens beim letzten Punkt wird es Reibereien geben. Im schlimmsten Fall ist das Sales Team so demotiviert, dass es keine Motivation und die neue Idee komplett floppt.
Und wer bekommt jetzt mehr Druck, verliert Bonuszahlungen und trägt die gesamte Verantwortung? Richtig: Der Sales Leader!

5 Schritte, um Dein Team für neue Wege zu gewinnen!

1.) Begeistere Dich selbst! Schaffe es, dass Du die Energie und Motivation für den neuen Wege vorleben kannst.

2.) Beziehe jedes Teammitglied mit ein! Führe Gespräche und finde heraus, was jedes Mitglied für Motive, Ziele und Werte hat.

3.) Lass Dein Team mit gestalten! Jeder Mensch möchte mit einbezogen werden und wenn Du gemeinsam mit Deinem Team eine Strategie für den neuen Weg erarbeitest und diese mit Ihren Wünschen und Zielen verknüpfst, dann hast Du das beste Fundament für den Erfolg des neuen Weges.

4.) Klare Rollen! Verabschiede im Team eine klare Rollenverteilung. Dies schenkt allen Teammitgliedern Sicherheit und sorgt für eine Klarheit bei der Durchführung.

5.) Starte Durch! Vertrau auf Dein Team, gib Verantwortung ab und sei der Wegbegleiter. Deine Aufgabe ist es voran zu gehen, positive Energie auszustrahlen und durch deinen festen Glauben an den neuen Weg jedem Teammitglied die nötige Sicherheit , das nötige Selbstbewusstsein und den nötigen Glauben an euren Erfolg zu geben.

Viel Erfolg!

07/09/2019

Zielgruppe�__________________________________
Egal ob Du Verkäufer bist, Unternehmer, Führungskraft,
Trainer, Coach, Berater, etc. es ist unabdingbar, dass Du
die Sprache Deiner Zielgruppe sprichst.
_________________________________
Ich bin seit 2 Stunden im Büro und habe einen Trainingsplan
komplett über den Haufen geworfen!
Warum? Weil ich noch besser auf meine Zielgruppe eingehen
will!
_________________________________
Bevor Du etwas ausarbeitest, entwirfst oder selbst bei der
Vorbereitung eines Mitarbeitergespräches, lohnt es sich immer
sich mit der Zielgruppe/ dem Gegenüber auseinander zusetzten.
Denn nur so erreichst Du die Menschen und sprichst Sie an.
________________________________
Um für den Vertrieb noch etwas wichtiges zum Thema Zielgruppe
mitzugeben:
Lieber 50 Kunden, die 3333€ bei Dir ausgeben oder 3333 Kunden,
die 50€ ausgeben? Beide Male verdienst Du 100.000€
Mit einer klaren Positionierung und einer klar definierten Zielgruppe
brauchst Du also nur 50 Kunden.
________________________________
Schreib doch mal in die Kommentare, wie Du zu dem Thema Zielgruppe
stehst und welchen Weg Du für die 100.000€ vorziehst?
_______________________________
LG
Constantin

05/09/2019

Mit der Vorbereitung beginnt die erste Wertschätzung.

Heute ist der 4te Trainingstag diese Woche und es geht noch mal mit Vollgas durch den Abend 💪💪💪

Die letzten anderthalb Wochen waren schon ein völliges Spektakel 😊🎉
Ich durfte tolle Menschen kennenlernen, feiern, Emotionen teilen und tolles Wissen vermitteln 😊
Also heute noch mal richtig Gas geben 🎉💪

Stichwort Vorbereitung:
Wenn du ein Meeting organisierst, Trainings gibst, Termine vereinbarst oder ähnliches, dann bereite den Raum, das Gespräch, etc. vor. Mit der Vorbereitung beginnt die erste Wertschätzung und nur dann bekommst du diese auch zurück 😉

In diesem Sinne habt einen tollen Abend 😊

LG
Constantin

26/08/2019

Workshop done ✅

Hallo liebe ERFOLGSDENKER!
Nach einem tollen Workshop bin ich nun im Hotel angekommen und heute hat sich wieder einmal bestätigt:
Wenn du als Trainer deine Trainees einlädst sich selbst zu entfalten und auf ihre individuellen Wünsche eingehst, dann bewegst du etwas und hinterlässt etwas bei jedem einzelnen. Hier fängt individuelle Erwachsenenbildung an!

Also sei mutig und spontan, dein Seminarplan ist nicht in Stein gemeißelt. Was jedoch in Stein gemeißelt ist? Die Tatsache, dass es immer um deine Trainees geht und um deren Erfolg 😊👍

In diesem Sinne wünsche ich euch einen tollen Abend ✌️
LG
Constantin

12/08/2019

Training in Stralsund!

"Mitarbeiterführung als Meister und Teamleiter (Basic)"

Am 12. & 13.10. 2019 in Stralsund

Anmeldelink -> https://wachstumswerft.de/seminare/

30/07/2019

Social Media Abstinenz beendet.
__________________________
Hallo, mehrere Wochen habe ich nun nichts gepostet und mich aus dem gesamten Social Media Trouble herausgehalten.
__________________________
Das war einfach super!
Ich konnte die Zeit dazu nutzen viele tolle Menschen kennenzulernen, ich durfte tolle Trainings und Coachings geben und habe mich komplett neu fokussiert.
_________________________
Nun werdet Ihr wieder Posts und Beiträge von mir und der Wachstumswerft bekommen.
Es gibt viele tolle und neue Dinge, die ich mit euch teilen möchte.
_________________________
Zu Beginn teile ich mit euch das neue Wachstumswerft Intro und bitte Dich um Dein Feedback in den Kommentaren.

LG
Constantin

Wachstumswerft

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